Начальник тяговой подстанции участка 2 группы ст.Павлодар №133, Павлодарская дистанция электроснабжения филиала АО «НК «ҚТЖ» - "Дирекция магистральной сети" - "Павлодарское отделение магистральной сети"
- Создана:
- 06.05.2024
- Подано заявок:
- 3
- Количество просмотров:
- 119
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Осуществление контроля состояния защитных средств, инструмента, специальных приспособлений, своевременного их пополнения, испытания и ремонта.
- Организация технического обучения, повышения квалификации подчиненного персонала.
- Обучение персонала методам быстрейшего устранения повреждений на электрооборудовании тяговой подстанции.
- Организация учета правильного составления отчетности о производственной деятельности.
- Осуществление контроля и состояния основных средств и малоценного имущества.
- Выполнение требований систем менеджмента и качества.
- Организация работ по исполнению требований регламента по работе с ЭКШН-КАМЕРОЙ.
- Осуществление сбора видеоматериалов, выполненных в течении недели, в соответствии с оформленными нарядами, и передача их в технический отдел Дистанции..
- Проведение инструктажа и периодических проверок знаний персонала тяговой подстанции.
- Обеспечение персональной ответственности за процесс выполнения видеосъемки, за качества видео съемок, за своевременного предоставление отснятого материала согласно регламента в службу безопасности и охраны труда, за проверку соответствия даты и времени на сенсорном дисплее.
- Осуществлять вход и работу в системе SAP RWP (АСУ ТОиР). Своевременно вводить сообщения и заказы согласно матрице полномочий, а также вносить полные данные технического закрытия заказов.
- Осуществление правильности и своевременности списания материалов в системе SAP RWP (АСУ ТОиР) по эксплуатации устройств электроснабжения, проводимые работниками дистанции электроснабжения согласно матрице полномочий.
- Обеспечить соблюдение благоприятного климата в коллективе по повышению антикоррупционного культуры и нетерпимости к коррупций.
- Обеспечить подчиненным работниками требование антикоррупционного законодательства.
- Обеспечить проведение работы по предупреждению и профилактике совершения работниками коррупционных правонарушении, принятие мер по выявлению, предупреждению и устранению условии и причин, способствующих совершению коррупционных правонарушении.
- Обеспечение сохранения жизни и здоровья работников путем применения право на остановку небезопасной работы.
Квалификационные требования:
- Образование: среднее (техническое и профессиональное)
- Специальность в сфере: Электроэнергетика; Электроснабжение, эксплуатация, техническое обслуживание и ремонт электротехнических систем железных дорог; Электрическое и электромеханическое оборудование по отраслям; Техническая эксплуатация, обслуживание и ремонт электрического и электромеханического оборудования систем железных дорог, Электрооборудование электростанции, подстанции и сетей, другие технические специальности
- Опыт работы: не менее 2 лет в должности электромеханика
Необходимые степени образования
- Техническое и профессиональное образование
- Колледж